Міністерство соціальної політики розробило проект постанови Кабінету міністрів про зміну порядку оплати перших 5 днів тимчасової непрацездатності працівника, що здійснюють за рахунок коштів роботодавців.
Про це пише “Комерсант-Україна” у публікації “Змінюється порядок оплати лікарняних листів“.
На сьогоднішній день оплату лікарняного листа здійснюють залежно від страхового стажу.
До 5 років – 60% середньої зарплати за робочий день, від 5 років до 8 років – 80%, понад 8 років – 100%.
Тепер же в Міністерстві пропонують виплачувати 80% коштів найманим працівникам зі страховим стажем до 8 років.
Чорнобильцям, ветеранам війни, а також людям з аналогічним стажем – як і раніше 100%.
Ці зміни викликані тим, що з 2011 року, відповідно до закону про єдиний соціальний внесок, страховим стажем є тільки той період роботи, який супроводжує сплата соціального внеску.
Це позбавило молодь права враховувати в трудовому стажі 4-6-річний період навчання у вузі.
Щоб випускники в разі хвороби на першому робочому місці не отримували тільки 60% зарплати, їм вирішили повернути колишні 80%.
http://gazeta.ua